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PP电子學院關于面向社會公開招聘學生輔導員的方案
2009-10-23 00:00  

PP电子學院關于面向社會

公開招聘學生輔導員的方案

爲切實加強和改進我校學生思想政治教育事情,根據實際需要,經研究決定,擬面向社會招聘12名學生輔導員,現將有關招聘事項通告如下:

一、招聘原則

(一)公正、公正、公開的原則。

(二)競爭擇優的原則。

(三)德才兼備用人標准原則。

二、招聘條件

1、遵紀守法,思想素質和現實表現好。

2、熱愛學生事情,責任心強,能刻苦耐勞。

3、具有一定的語言、文字表達能力,有較強的組織治理和協調能力。

4、學曆要求:已畢業的全日制普通碩士研究生(有畢業證和學位證)和2010年畢業的全日制普通碩士研究生(相關證明质料)。

5、根據現有學生輔導員男女結構及專業比例現狀,本次招聘以男性學生輔導員和理工科、音、體、美專業爲主,具體分配比例根據報名情況在考試前宣布。

6、身體康健。

7、年齡要求:截止報名截止之日止,年齡不超過32周歲。

三、報名時間和方式

1、報名時間:自通告之日起至2009年12月4日下午5:30止。有意者請將本人推薦质料、組織關系證明质料、學曆學位證書、獲獎證書及身份證複印件寄送PP电子學院人事處(學院辦公樓313室),報名時需交報名費100元。

2、聯系電話、傳真:0738—8325200,聯系人:李老師郵編:417000

四、考試、考核辦法

1、考試內容:考試分爲機試、筆試和面試。

(1)機試:機試的考試內容爲計算機基本技术操作。機試的總分爲100分。

(2)筆試:筆試的考試內容爲公牍寫作及從事學生思想政治教育的理論知識。筆試的總分爲100分。

(3)面試:面試接纳答辯的方式,要求應聘者運用教育學、心理學、治理學的知識及其它相關知識作答。面試接纳100分制,去掉最高分和最低分計平均分。

2、計分辦法:機試×20%+筆試×50%+面試×30%

3、考試時間:2009年12月12日

4、考試地點:PP电子學院

五、聘期及待遇

1、首聘年限爲三年(實行聘用制),試用期半年。首聘期內嚴格實行量化考核,首聘期滿後根據量化考核成績按高分到低分排序的原則正式錄用部门表現優秀的學生輔導員。

2、首聘期內學生輔導員月工資爲1900元/月(其中浮動工資爲200元/月),其他待遇與我校的教職工一樣,每事情一年增加一次工資;聘用期滿經考核錄用後的待遇與我校同類人員一樣。

3、聘期內要求住學生宿舍,住學生宿舍期間每月補助100元。

六、錄取辦法

(一)根據應聘者的最後總成績,按高分到低分排序的原則確定擬聘用人選。如果應聘者的最後總成績相同,則依次按面試、筆試和機試的成績予以確定擬聘用人選。

(二)擬聘用人選報學校研究確定正式聘用名單。

(三)通知聘用者,由人事處和有關部門組織考察和康健體檢。

(四)簽訂聘用条约。

二OO九年十月二十二日

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